单位进行岗前培训即是员工试用期开始时间
2023-12-06
骑电动车被脱落的物件绊倒，可否认定为工伤
2022-10-19
萍乡一农民工伤亡后因超龄不被认定工伤
2021-08-08
节后求职 “问题”合同不能签
2021-03-08
（法院网案例18）企业改制引发的劳动争议如何处理
2021-01-10
劳动者冒用他人身份入职发生工亡 能否享受工伤保险待遇
2021-01-10
社会保险委托他人办理造成劳动者损失的赔偿判定
2021-01-10
员工帮公司采购 中奖所得的支付宝红包归谁
2021-01-10
职工违反劳动纪律不影响工伤认定
2021-01-10
非法用工致伤后的行政处理与司法审查
2020-12-07
劳动者应否向用人单位承担损失赔偿责任及具体裁判方法
2020-12-07
被帮工人应否对帮工人因帮工行为致死承担责任
2020-11-30
劳动者伪造入职材料构成欺诈的，劳动合同无效
2020-11-30
（法院网案例14）试用期内解除劳动合同 用人单位是否应支付经
2020-11-29
劳动合同无效，劳动报酬如何确定？
2020-11-29
辞退超过退休年龄的劳动者是否应支付经济赔偿金？
2020-11-29
用人单位滞后拒批休假能否以旷工为由解除劳动合同？
2020-11-29
用人单位能否以劳动者打架为由解除劳动合同？
2020-11-29
搬运工摔伤由谁承担赔偿责任
2020-11-29
雇员之间打架受伤 雇主是否需担责
2020-11-29
工作期间见义勇为受伤能认定为工伤吗？
2020-11-29
社会保险争议纳入受案范围的审查标准
2020-11-29
落户北京不履行服务期约定 劳动者需承担不利后果
2020-11-29
“冒名工作”劳动者请求补缴社保费用是否属于民事案件受理范围
2020-11-29
社保中心以未提交参保前一年内的《职工职业健康监护档案登记表》
2020-11-29
劳动者恶意索赔 被法院判决驳回
2020-11-29
在工伤认定中可否直接认定劳动关系成立
2020-11-29
员工个人聘请的助理与单位是否构成劳动关系
2020-11-29
劳动者“碰瓷”违反诚实信用而不受法律保护
2020-11-29
雇员遭受第三人侵权，雇主应赔偿其损失差额
2020-11-29
